中新经纬3月5日电 国务院研究室主任陈昌盛表示，人工智能技术面的招聘岗位很多，但人才供给很少，需供比是3.5:1；新能源技术工程师的需供比是5.1:1张掖橡塑专用胶，机器人行业技术人才需供比是5.2:1，有大量的缺口。
5日，国新办举行吹风会，解读《政府工作报告》。会上有记者提问：今年《政府工作报告》提出要促进质量充分就业，现在不少年轻人都会觉得就业压力很大。总体来看，今年的就业形势怎么样？会采取哪些措施来缓解各面特别是年轻人就业面的焦虑？
“这是个很重要的问题”，陈昌盛表示，就业是每个小庭热气腾腾的基础，大都有了就业，才会有千万户的蒸蒸日上。
陈昌盛介绍，今年的《政府工作报告》依然把就业放在个很重要的位置，把稳就业放在“四稳”位，提出了系列的政策措施，主要是从总量、结构和群体面提出了针对措施。
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陈昌盛表示，现在的就业形势，结构的问题突出，归纳起来主要有两类不匹配：
类是技能的不匹配。现在有很多行业在快速发展，但是很多劳动者的技能跟行业发展不匹配。比如从些市场数据看，人工智能技术面的招聘岗位很多，但人才供给很少，需供比是3.5:1；像新能源技术工程师的需供比是5.1:1，机器人行业技术人才需供比是5.2:1，有大量的缺口。要解决技能不匹配的问题，很关键的是加强教育培训。短期内，主要是加强行业企业作，开展针对的技能培训，建设批公共实训基地。今年政府补贴的技能培训规模力争过1000万人次。优化校学科设置，使学科业好适应实际需要，部署“急需学科业常布局行动”，促进解决技能不匹配问题。
二是就业意愿不匹配。很多加工制造业，以及政、养老等服务业，泡沫板橡塑板专用胶都有大量的岗位缺口，但因为工资待遇、成长空间或岗位认同等面的原因，致人才供给不足。比如政行业，据各面测的数据，缺口有2000多万人。今年会出些举措，政行业原来是以中介制为主，今后将积动从中介制向员工制发展，让政服务人员成为正式员工，这样就增加了就业稳定，责任机制也会建立起来，税收优惠、培训补贴等面的政策都会加大力度。
在年轻群体面，陈昌盛提到，今年校毕业生再创新，预计达到1270万人，要采取系列措施保障年轻人的工作。比如扩大政策岗位，盘活行政机关、事业单位编制资源，稳定机关事业单位的招录规模，还要动适当提国有企业的校招比例。加大对民营企业的就业支持政策，包括税收优惠、培训补贴、贷款贴息，延续实施次扩岗补助政策等。积开发过渡岗位，针对部分年轻人存在慢就业的特点，将开发科研助理、教学助理等过渡岗位。还要加大对创业的支持，尤其AI出现以后，降低了创业的门槛，提了创业的可能。所以，要在创业上强化支持，比如提供次创业补贴、提创业担保贷款额度和财政贴息，对创业孵化空间给予费使用或低成本使用等。(中新经纬APP)
来源：中新经纬
编辑：付健青
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